Corso di perfezionamento per Legal Counsel - IV edizione

Il Corso di perfezionamento “Legal Counsel”, alla sua quarta edizione nell’a.a. 2025-2026, rappresenta un unicum nel suo genere nel panorama italiano della formazione post laurea e a indirizzo professionale. Pur ponendosi nel solco tracciato dalle dieci edizioni del precedente Corso di perfezionamento per Giuristi d’Impresa, dall’a.a. 2022-23 il Corso presenta una nuova configurazione, nei contenuti e nelle modalità di svolgimento. 

L'attivazione del Corso è condizionata al raggiungimento di un numero di immatricolazioni che garantisca un’adeguata interazione dell’aula, indicativamente pari a 20.

Obiettivi

Il Corso si propone di far acquisire ai partecipanti le conoscenze di base nelle materie aziendalistiche indispensabili per svolgere la professione di legale in house, tradizionalmente distanti dalla formazione dei giuristi (contabilità e bilancio, finanza aziendale), e di ampliare e rafforzare le competenze giuridiche, teoriche e pratiche, a tal fine necessarie, con particolare riferimento alle materie dell’organizzazione e della governance dell’impresa e della contrattualistica commerciale, specie nelle operazioni di M&A.

Il programma è suddiviso nelle seguenti macro aree tematiche:

• introduzione alla finanza aziendale, alla contabilità e ai bilanci, con specifica attenzione alla disciplina giuridica del bilancio;
• casi e questioni di diritto societario, con specifici approfondimenti sulla corporate governance e sull’organizzazione dell’impresa, nonché sulle operazioni straordinarie;
• contrattualistica d’impresa;
• contrattualistica relativa alle operazioni di M&A.

Il programma comprende inoltre alcune sessioni specificamente dedicate alla “pratica del legal counsel”, affidate alle testimonianze di alcune tra le più autorevoli figure della categoria professionale, nonché ad “approfondimenti” relativi a specifiche tematiche professionalizzanti e oggetto di particolare interesse (in particolare, per l’a.a. 2025-26, gli indicatori di alert per prevenire le crisi di impresa).

Destinatari

Requisito per l’ammissione è la laurea di secondo livello (laurea quinquennale o biennale) in discipline giuridiche ed economiche.

Il corso è rivolto preferibilmente ai professionisti, consulenti e legali d’azienda, dottori commercialisti e ai praticanti.

La Faculty si riserva di ammettere al Corso un numero molto limitato di laureandi particolarmente meritevoli.

Struttura e organizzazione

Le lezioni sono affidate ad autorevoli accademici e importanti esponenti aziendali e professionisti (general counsel e responsabili aziendali di primari gruppi italiani, avvocati d’affari, notai, magistrati), i quali costituiscono la Faculty del Corso.

Il Corso prevede lo svolgimento di 67 lezioni – di un’ora e trenta ciascuna, equivalenti a due ore accademiche – distribuite su 17 giornate, da gennaio a maggio 2026. Le lezioni si terranno il venerdì, dalle 9.30 alle 13.00 e dalle 14.30 alle 17.45, e in casi eccezionali il giovedì, stessi orari, secondo il calendario che sarà reso disponibile in seguito. Si precisa che il calendario potrebbe subire lievi variazioni.

Le ore accademiche di lezione saranno erogate interamente in presenza, con docenti e partecipanti in aula, salva la possibilità per il partecipante – previa autorizzazione – di collegamento in streaming sincrono da remoto per una parte limitata delle ore di lezione. In particolare, una percentuale individuale massima, e in nessun caso derogabile, del 15% delle ore di lezione potrà essere frequentata dal partecipante mediante collegamento in streaming sincrono da remoto, a condizione che il partecipante abbia per tempo avvisato l’organizzazione del Corso fornendo adeguata motivazione e ottenuto l’autorizzazione.

La direzione del Corso si riserva la facoltà di erogare le lezioni in modalità fully online sincrona, con docenti e partecipanti collegati da remoto in streaming, in casi del tutto eccezionali o di forza maggiore.

La partecipazione ad almeno l’80% delle giornate di lezione è condizione necessaria e non derogabile ai fini del rilascio dell’attestato riconosciuto dall’Università Bocconi.

Per quanto i responsabili del Corso non garantiscano in alcun modo la possibilità di svolgere stage o periodi di collaborazione in aziende e/o studi professionali al termine dello stesso, e non sia prevista alcuna attività di placement, la partecipazione al corso offre l’opportunità di acquisire interlocuzioni e relazioni personali con la Faculty idonee a favorire specifiche opportunità professionali.

Didattica

L’accesso a una piattaforma e-learning consentirà ai partecipanti di scaricare il materiale didattico e gli approfondimenti delle tematiche affrontate nelle lezioni e nei seminari. Tutti gli iscritti avranno inoltre libero accesso alla Biblioteca, alle Aule Informatiche ed alla rete Wi-Fi dell'Università Bocconi.

Crediti formativi

Sarà richiesto l’accreditamento del Corso presso l’Ordine degli Avvocati di Milano.

 

Programma 

Il programma prevede la trattazione dei seguenti argomenti, suddivisi per area tematica.

1. Elementi di finanza d’impresa per legal counsel

• La dinamica finanziaria d’impresa e l’equilibrio di breve e lungo periodo
• Piani e budget finanziari: la ricerca della sostenibilità
• La struttura finanziaria e il debito sostenibile. Relazioni fra valore d’impresa e indebitamento
• La valutazione d'azienda: valore economico, valore strategico, prezzo teorico e “prezzo fatto”. Il ruolo dell’esperto. I principi di valutazione dell’OIV e le leve di valore.
• Metodi diretti e indiretti di valutazione d’azienda. Le operazioni di M&A distressed.
• Crisi d'impresa, cause della crisi e aspetti specifici delle valutazioni d'azienda in crisi.

2. Elementi di contabilità e bilancio per legal counsel

Introduzione alla disciplina giuridica del bilancio

• Funzioni del bilancio. Bilanci ordinari e straordinari
• Struttura e clausole generali
• I principi generali e i criteri di valutazione
• La disciplina del patrimonio netto

Introduzione alla contabilità. Le rilevazioni dell’esercizio e del nuovo esercizio

• Conoscere e capire la contabilità – Il metodo della partita doppia
• Il reddito e la sua misurazione periodica, concetto di esercizio e di competenza economica
• Il conto economico, lo stato patrimoniale, la nota integrativa. Il rendiconto finanziario, la relazione sulla gestione
• Il capitale di funzionamento, finanziamenti, impieghi
• Investimenti e finanziamenti; acquisti, vendite e costo del lavoro
• Sopravvenienze/insussistenze attive e passive; plusvalenze/minusvalenze; le imposte (correnti/differite)
• Crediti, debiti, ratei e risconti; la determinazione del risultato d’esercizio
• La riapertura dei conti; trattamento contabile dei valori iniziali relativi a rimanenze di magazzino, ratei, risconti e partite da liquidare
• La destinazione del risultato economico dell'esercizio.
• Ruolo dei principi contabili. Analisi di bilancio attraverso indici (anche per l’early warning).

3. L’organizzazione dell’impresa

La governance societaria I caratteri del sistema italiano

• Gli assetti proprietari e i patti parasociali
• L’assemblea
• Gli amministratori. Requisiti, nomina, revoca e compensi
• Il consiglio di amministrazione: il sistema delle deleghe e le regole di funzionamento
• Il ruolo del GC nella tenuta delle adunanze dei Cda e delle assemblee
• La responsabilità degli amministratori
• Il gruppo e l’attività di direzione e coordinamento
• I modelli di organizzazione e gestione ex d.lgs. 231/2001

Le operazioni straordinarie

• Le modificazioni statutarie. Il recesso
• L’aumento di capitale
• La riduzione di capitale
• Le fusioni
• Le scissioni
• L’azienda e la sua circolazione (conferimento, vendita e affitto e il regime dei contratti

4. Contrattualistica d’impresa

• Tecniche di negoziazione e atti preparatori. Le informazioni e i doveri di
  protezione
• La fase delle trattative e il ruolo del GC
• Model forms, clausole contrattuali standard e boilerplate clauses e contratti e clausole ad hoc: due approcci a confronto
• L’ordine delle clausole nel negoziato e nella stesura del contratto; le premesse e gli allegati e le clausole di rinvio
• La legge applicabile (sostanziale e processuale), il foro competente e la clausola compromissoria in relazione alla nazionalità delle parti e del luogo di conclusione e di esecuzione delle prestazioni
• Le patologie e i rimedi
• Le clausole di force majeure e di hardship
• Le clausole penali e quelle di esonero e limitazione della responsabilità
• Le sopravvenienze contrattuali, lo jus variandi e le clausole di rinegoziazione
• Patrimonio e struttura del vincolo
• Le clausole relative alla risoluzione del contratto e al recesso

5. Contrattualistica nelle operazioni di Merger & Acquisition

• Introduzione ai contratti di acquisizione
• Il ruolo del GC nella conduzione di una operazione di M&A
• La struttura dei contratti e il set di rappresentazioni e garanzie
• I meccanismi di exit (clausole di tag-along, drag-along, riscatto etc.)
• La regolazione economica (sistemi e clausole di determinazione e di aggiustamento del prezzo)
• Le clausole di garanzia “ambientale” (profili privatistici e amministrativistici)
• I claims e le controversie: giurisdizione, ADR e arbitrati
• Il ruolo del GC nella gestione di una litigation

6. La pratica del Legal Counsel

• Le procedure di compliance
• La comunicazione in azienda
• Strategic planning
• Gestire le crisi aziendali
• L’applicazione dell’intelligenza artificiale e della data science nel campo giuridico [integrazione dell’AI per il sommario, la revisione e stesura di documenti (anche giuridici); “prompt engineering” nell’AI; frodi cyber e sistemi di prevenzione (Compliance e IT)]

7. Approfondimenti

• Introduzione alla crisi di impresa dal punto di vista economico, patrimoniale e finanziario.
• Gli indicatori di allerta: tipologie e modalità di calcolo.
• Strumenti operativi e sistemi di monitoraggio.
• Strumento di prevenzione e gestione della crisi.

Il programma potrà subire variazioni; una sua più analitica versione sarà resa disponibile in prossimità dell’avvio del corso.

 

Faculty

L'elenco dei docenti (soggetto a possibili variazioni nel corso dell'anno) è qui riportato:

Prof.ssa Francesca Benatti— ordinario di Diritto privato comparato, Università Cattolica del Sacro Cuore

Prof. Luigi Arturo Bianchi — ordinario di Diritto commerciale, Università Bocconi

Prof. Piergiuseppe Biandrino— Executive Vice President Legal and Corporate Affairs & General Counsel, Edison S.p.A.

Prof. Maurizio Dallocchio —ordinario di Finanza aziendale, Università Bocconi

Prof. Matteo Erede — Adjunct Professor di Diritto commerciale, Università Bocconi

Prof. Fiorenzo Festi — ordinario di Diritto privato e civile, Università LIUC di Castellanza

Prof. Carlo Marchetti — ordinario di Diritto privato comparato, Università degli Studi di Milano

Prof. Mauro Orlandi — ordinario di Diritto civile, Università Cattolica del Sacro Cuore

Prof. Francesco Paolo Patti — ordinario di Diritto privato, Università Bocconi

Prof. Giovanni Strampelli — ordinario di Diritto commerciale, Università Bocconi

Prof. Wladimiro Troise Mangoni — ordinario di Diritto amministrativo, Università degli Studi di Milano

Prof. Marco Ventoruzzo — ordinario di Diritto commerciale, Università Bocconi

 * * *

Avv. Umberto Baldi — Chief Legal Officer & General Counsel, Snam S.p.A.
Avv. Laura Buzzi - Avvocato in Milano
Avv. Giuseppe Catalano — Segretario del Consiglio di Amministrazione e Responsabile Corporate Affairs, Assicurazioni Generali S.p.A.
Dott. Nicola Cavalluzzo — Dottore commercialista in Milano

Avv. Antonino Cusimano — Senior Corporate VP - Group General Counsel & Secretary General, Nexans SA
Avv. Giuseppe Del Villano — già Direttore Corporate Affairs, Terna S.p.A.
Dott.ssa Francesca Fiecconi — Magistrato presso la Corte di Cassazione
Avv. Francesco Gatti — Avvocato in Milano
Avv. Giovanni Lombardi — General Counsel, Illimity Bank S.p.A.
Avv. Marco Lorefice — Senior oil&gas and international arbitration lawyer, Edison S.p.A.
Avv. Silvia Milanese — Group General Counsel, Design Holding
Dott. Daniele Monarca - Dottore commercialista in Milano
Avv. Carlo Pavesi — Avvocato in Milano
Avv. Marco Pierettori — General Counsel, Investindustrial
Avv. Guido Santi — General Cousel, EdF Trading Londra
Avv. Stefano Speroni — Direttore affari legali e negoziati commerciali, Eni S.p.A.
Dott. Filippo Zabban — Notaio in Milano


Modalità di selezione e iscrizioni

La domanda di ammissione potrà essere compilata esclusivamente online su My Application. Tutti i documenti di corredo alla domanda dovranno essere presentati in formato elettronico e caricati online. I documenti da presentare per l’ammissione sono:

• Copia di un documento di identità
• Curriculum vitae;
• Foto
• Lettera motivazionale
• Autocertificazione della carriera universitaria, completa di esami superati
• Autocertificazione titolo conseguito
• Eventuale domanda di agevolazione economica (in forma di esonero: v. sotto).

Il Corso prevede l’accesso a un numero limitato di partecipanti. Le candidature saranno valutate da una apposita commissione. Ai fini della selezione delle candidature per l’ammissione il peso assegnato al CV (personale ed accademico) è pari al 90%; la lettera motivazionale pesa per il restante 10%.

Direttore del Corso

Prof. Luigi Arturo Bianchi

Coordinatori scientifici

Avv. Piergiuseppe Biandrino

Prof.ssa Gaia Balp

Coordinatore Operativo
presso lo staff del Prof. Bianchi 

Le ammissioni per l’a.a. 2025-2025 si svolgeranno in un unico turno secondo le seguenti tempistiche

 

Scadenze per l’ammissione a.a. 2025-2026 

Apertura e chiusura application on line	Esiti selezione	Immatricolazione on line e pagamento
da lunedì 15 settembre a venerdì 14 novembre 2025 (ore 12.00)	3 dicembre 2025	entro venerdì 12 dicembre 2025 (ore 23.59)

 

Quota di partecipazione 

La quota di partecipazione è di € 4.500,00.
Il pagamento dell'intera quota sarà possibile tramite MAV generabile durante la fase di immatricolazione.

Il ritardato o mancato versamento della quota di iscrizione comporta la sospensione da parte dell’Università di tutti gli atti amministrativi e didattici e dei servizi erogati agli studenti.

Le quote versate non sono rimborsabili.

Esoneri

Il Corso mette a disposizione una agevolazione economica in forma di partecipazione con gratuità a fronte dello svolgimento delle funzioni di tutor d’aula. L’esonero è assegnato all’esito di un colloquio conoscitivo via Teams o altra piattaforma elettronica che sarà sostenuto dai soli richiedenti risultati più meritevoli in base a una prima selezione effettuata sulla base del curriculum.

In fondo alla pagina bando e richiesta esonero.

L'esito verrà comunicato tempestivamente.

INFORMAZIONI
giuristidimpresa@unibocconi.it

Stefania Pisoni
Segreteria Scuola di Giurisprudenza
tel. 02.5836.3429